新年伊始，東晟智科會議在公司會議室召開，本次會議以“適應新常態(tài)，迎接新挑戰(zhàn)，明確新目標，踏上新征程”為主題，通過參觀學習、交流分析，員工增進了對公司新產品的了解，進一步增強了合作共贏，做大做強的信心。

會議首先對過去完成情況做了數(shù)據(jù)比較，但是成績代表過去，差距正視，在新的一年到來之際，東晟智科有信心在團隊建設、公司形象、服務意識等方面有所突破，在市場銷售中做的更好、更穩(wěn)。銷售、服務只有起點，沒有終點，一切以顧客滿意為終目標。

業(yè)務部門與經理們展開了多方面的交流，并提出了正視存在的問題，加強信息、服務等方面的共享共建，齊心協(xié)力經營好、發(fā)展好東晟智科電動叉車品牌等建議。東晟智科總經理謝文友肯定了銷售業(yè)務經理取得的成績，并就2016年工作提出一些要求：要在傳承的基礎上有所創(chuàng)新，穩(wěn)固原有市場，創(chuàng)造新的市場增長點，要加強服務，提高品牌配件的銷售，做強做大東晟智科品牌。

東晟智科不僅在堅強團隊和文化的建設，也十分珍惜現(xiàn)在的網(wǎng)絡資源，也很高興各位與東晟智科一起分享成果，希望東晟智科在2016年繼續(xù)努力，取得更好的成績！